Lorsqu’on m’a proposé la fonction de manager de l’équipe, j’ai réellement hésité à accepter sa proposition. Expert dans mon métier, épanoui dans mon travail, je ne m’étais jamais projeté sur une fonction de leader.

C’est grâce au coaching que j’ai pu relever ce défi de manière construite, sereine et efficace. Mon « coach » Sodie, grâce à un accompagnement personnalisé, m’a aidé à découvrir mes forces, mes qualités, mes aptitudes, mais également à envisager cette période de changement comme une véritable opportunité professionnelle. Je sais dorénavant me poser les bonnes questions, prendre du recul par rapport aux situations managériales rencontrées et j’accepte plus facilement mes limites. Ce coaching professionnel a été pour moi une étape essentielle qui m’a fait grandir et devenir autonome dans mon quotidien de chef d’équipe.